위기의 삼성. 나라가 도와주자는 목소리가 나온다.jpg

그래서 돕자는 얘기가 쏟아진다 규제름 완화하고 지
원을 강화하자 외부에서 삼성올 도와야 한다는 논의
다
삼성 특별법이 만들어지면 삼성이 되살아날까
052시간 규제 완화?
실리콤엘리는 밤낮없이 돌아가고 타이완의 TSMC눈는
직원의 피땀올 ‘갈아 넣논데’ , 삼성은 52시간 규제 때
문에 학신 역량울 잃없다는 시각이 있다:
오해다 똑같이 52시간 규제틀 적용받는 SK하이낙
스의 존재 자체가 가장 근 반증이다. 52시간제가 력
신의 장애물이라면 하이넉스가 HBM 학신올 햇플리
없다

내부 증언올 들어화도 결론은 같다. 삼성 직원들이 평
균적으로 연장근무릎 많이 하는 것도 아니다 이유는
임금구조에 있다 삼성은 주 40시간에 4.5시간 정도
틀 더한 포팔 근로틀 적용하다. 44.5시간까지는 추가
수당이 발생하지 안분 셈이다. 4시간 안팎을 더 근무
하나 칼퇴근 하나 급여가 같다 직원들은 묻는다. “일
올더 해도 돈을 안 주는데 누가 초과근무릎 하려고
합니까?” 인센티브 구조 문제름 지적한다. 그래서 52
시간이 부족하기논귀병 시간외 근무 자체가 많지 안
다는 증언이 나온다
SK하이니스의 한 직원은 이렇게 말한다: “어떻게 회
사가 모든 면에서 만족스럽켓습니까 하지만 복지는
괜찮은 편이에요 근무시간요? 아무리 바빠도 52시
간 벗어난 적은 없는 거 같은데요?” 이 직원은 HBM3
E개발 TF에서 일행다

투자할 돈올 지원하면?
삼성이 학신할 수 잇게 정부가 세제 지원올 강화해야
한다는 투자세액공제나 보조금 등올 더 확대해야 한
다는 목소리논 어떤가:
역시 오해다 삼성은 사내에 100조 이상의 사내 유보
금을 쌓아 농고 있다 안 그래도 돈은 많다 부짓집이
학신올 못 한 것이다. 돈이 저절로 학신올 불러오지논
안분다
당장 삼성의 투자 금액올 보라 삼성은 최근 3년 동안
지속적으로 매년 50조 원 안팎의 거대한 설비투자루
햇다 R8D 투자 역시 연간 20조 원이 넘는다. 어마어
마한 투자루 계속하고 있다 성과가 미미할 뿐이다
기존의 자체 투자 금액과 비교하면 정부가 도와출 수
있는 자금은 미미할 것이다 도움이야 되켓지만 그게
학신의 근본적 마중물일 리는 없다:

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