대기업 정년에 대한 기대와 현실

대기업 정년에 대한 기대와 현실

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(1)여기오면 정년까지 일하고 은퇴하고 프리로 죽을때까지 일할수있음 ㄱㄱ
(2)ⓒ 5시간 31 ○ 대댓글
(3)한국철도공사 · T*******
(4)지금 사기업 상황을 몰라서 그럼 지금 이과쪽은 사람이 없어서 못뽑음 앞으로는 젊은 사람이 부족해서 더욱 인력 모자를텐데 그럼 웬만해선 정년까지 일하게 될걸
(5)㉡ 5시간 31
(6)와디즈 · [*********
(7)10년뒤 20년뒤 나는 모르겠고 현재에 집중할란다
(8)현대자동차 · 고**
(9)뉴스봐 되는지 안되는지 뭐 퇴직한 사람들도 30%할인 받는
(10)판국인데 정년안될거같아?사무직 부서 30%는 50대임
(11)에어프로덕츠코리아 • j*******
(12)글이랑 댓글 읽어봤는데 공무원들은 대겹이 정년 안된다 뭐
(13)이런소리를 듣고싶어하는거같네
(14)㉡ 3시간
(15)너 30년동안 벌거 10년이면 다벌고 은퇴가능
(16)정년이 아니라 벽에 똥칠할때까지 일해~
(17)㉡ 3시간 좋아요 ○ 대댓글
(18)카카오 • M********
(19)누나 몇살이야?? 지금 세대는 다르다고 생각함
(20)우리 외삼촌도 57세 현대 다니시고 있고,
(21)친척분들도 50대 삼성 계열사 많으심.
(22)나는 내 세대가 쉬우면 쉬웠지 어렵진 않다고 생각하고
(23)대기업 경쟁 도태되지 않을 자신도 있음.
(24)그리고 혹시 모르니 50까지 버티면 60부터 지금 물가 기준연금 300이상 나오도록 연금도 20년치 계획 세팅 다 해놓음.
(25)와이프 맞벌이하면 연금 월 600이상 예상하고
(26)30 극초반에 현재 둘이 축적한 자산도 10억 정도 됨.
(27)(퇴직연금 축적 지금까지 둘이 합산 5천이상+매년 퇴직연금
(28)800자동납부 + 개인연금etf 매년 둘이 800납부 + 국민연금
(29)최대 구간)
(30)누나도 60까지 일할 생각 말고 투자 잘해서 좀 일찍 은퇴 생
(31)삼성전자. *
(32)50까지는 안전빵이고 55세부터는 걱정 좀 하지
(33)ⓒ 2시간
(34)신용협동조합중앙회 · 3*****
(35)나 중앙회로 나오지만 일반 신협인데 이 회사 창립하고 30
(36)년 지났는데 여태 근무하신분들 전부 정년 채우고 나가심
(37)(다 여자) 지금 상사도 50대 다른 신협도 이럼 그래서 무조
(38)건 다 정년보장이겠거니 함
(39)SK하이닉스의 100% 자회사로 8인치 파운드리만 다루는 SK하이닉스시스템IC는, 2천여 명 임직원을 대상으로 ‘무급휴직’ 희망자를 받기 시작했습니다.
(40)특별한 사유가 없이도 휴직을 할 수 있도록 규정을 바꿨는데, 신청 규모가 예상치에 못 미칠 경우 팀별로 권고할 것이란 관측이 나오면서, 향후 희망퇴직 등 인력구조조정 확대 불안감도 커지고 있습니다.
(41)[홍기용/ 인천대 경영학과 교수 : 무급휴직은 곧이어
(42)기업 경영 악화에 따른 정리해고, 인력 이전 등이 이뤄
(43)지기 전단계라고 볼 수 있습니다.]
(44)야속한 IFRS17… 한화생명, 150명
(45)희망퇴직 시행
(46)※ 최석범 기자 ① 승인 2022.04.04 17:17 | 댓글 0
(47)| 인력구조 개편, 비용절감으로 새 회계제도 대비
(48)한화생명 CI
(49)[서울와이어 최석범 기자] 한화생명이 2015년 이후
(50)7년 만에 희망퇴직을실시해인력150명을 퇴직시
(51)3일 업계에따르면, 한화생명은 7년 만에 희망퇴직
(52)을 실시했다15.년이상 직원을차대상으로 총 1
(53)명이퇴직한것으로나타났다.
(54)롯첫 희망퇴데홈쇼핑,창사이래
(55)직.수수료갈등·영업정..케이블
(56)지6개월처직격분’
(57)김윤기 기자 | 승인2023.09.08 13:32
(58)최종수정 2023.09.11 10:43 | 댓글 0
(59)사진=롯데홈쇼핑
(60)[인포스탁데일리=김윤기기자] 롯데홈쇼핑이 실적
(61)악화로 인결국창사이래음희망퇴실을
(62)현대’희망퇴직’ 보험사 탑승…해상도
(63)업계 영향은?
(64)에너지경제신문|입력2023.09.07 16:03
(65)보험업계, 올해 흥국생명 이어 현대해상도 희망퇴직
(66)”생보사 보험영업 손익 축소 대비한다” 예상도
(67)LG생활건강 ‘희망퇴직’ 들어간다, 창사 이
(68)래첫 시행
(69)등록2023-06-02 17:11
(70)김회승 기자 +구독
(71)수2023-06-02 17:31정
(72)지난해 매출18년 만에역성장
(73)“인력정체개선순환 위선해”
(74)안심클린존
(75)LG생활건강 광화문 사옥. LG생활건강 제공
(76)[단독] 부영그룹산하 건설사4곳사실
(77)상자본잠식…”주택사업붕괴조짐”
(78)입력 2023.09.14 08:00 | 수정 2023.09.14 11:24
(79)4사 부채규모 비금융부문 자산총액 65% 수준
(80)임대사업 비중 증순위공능력평가실가, 곤두박질…부실 위기적35위→93도위 로 수 직 하락
(81)이뉴스투데이
(82)[사진=부영 그래픽=고선호 기자]
(83)기업과산업
(84)SK그말룹재원라가는자금줄확보 총력, 최
(85)태무위기 벗어날 전략은
(86)나병현 기자 – naforce businesspost.co.kr
(87)[비즈니스포스트] SK그룹이 주력 계열사의 현금흐름
(88)악화에 회사채 발행을 급격히 늘리면서 자금 확보에총력을 기울이고 있다.
(89)최태원 SK 회장은 올해 창립 70 주년이 라는를 맞았지 그룹의 재무상황은 ‘위만골짜기’를 지기의나게 됐는데 투자를 줄이고 유휴자산을 매각 하 는식으로 어려움을 극복해 나갈 것으 예상로 된경사
(90)방
(91)다.
(92)이코노미스트
(93)“사실상 예견된 수순”.…SK케미칼
(94)제약사업부 매각이 놀랍지 않은 이
(95)글랜우드PE와 MOU…매각가6000억 추진제약사업부 매년 수익성악화투자 필 요한 S K바사 지원 나설까
(96)계열분리에
(97)’2.5조
(98)30대그룹절반 경,기여침체
(99)파 작년에력 줄였
(100)[사진=아주경제DB]
(101)30대 그룹 절반, 경기침체 여파 작년에 인력 줄였다

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