할리우드 CG업계 감독들 평가

할리우드 CG업계 감독들 평가

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(1)출처: https://www.reddit.com/r/vfx/comment
(2)r/vfx에 시각효과 아티스트들이 어떤 감독 밑에서 일하기 좋았고, 어떤 감독 밑에서 일할 때 안 좋았는지썰을 푸는 쓰레드가 올라왔습니다. 이 쓰레드의 댓글을 추려서 감독 별로 정리하겠습니다.
(3)스티븐 스필버그
(4)- 최고다. 배울 점이 많다.
(5)-<레디 플레이어 원> 때 스필버그 밑에서 일해봤는데 차원이 다른 실력자다.
(6)- 최고다. 요점을 정확하게 짚어서 피드백을 해준다.완전 프로다.
(7)드니 빌뇌브
(8)- 자신이 뭘 하고, 뭘 원하는지 가장 정확하게 안다.자신이 뭘 원하는지 정확하게 알고 거기서 벗어나지를 않는다. 아주 시각효과에 대해서 실용적으로 접근하고 피드백도 현실적이다.
(9)- 무엇을 원하는지 정확하게 안다. 많은 감독들이”될 때까지 해보라”는 식인데, 드니 빌뇌브는 그렇지가 않다. 쓸데없는 일을 하거나 촬영 때 실수한 것을메꾸지 않아도 되어서 편했다. 촬영본부터 보기 좋고 멋지다. 대부분의 프로젝트들은 CG가 입혀지기전에는 그냥 커버리지를 이어붙인 것에 불과한 것과비교하면 남다르다. 진짜 실력자고 자기 밑에서 일하는 사람들을 아낀다.
(10)- 최고다.
(11)- 아주 친절하고 건설적인 피드백을 줘서 최고였다.·결정을 내리는 능력이 뛰어나고, 무엇을 원하는지정확하게 안다.
(12)웨스 앤더슨
(13)- 자신이 뭘 하고, 무엇을 원하는지 잘 알고 있어서일하기가 꽤 편하다. 원하는 바에 항상 동의하지는않았지만, 원하는 바가 명확하고 일관적이어서 좋다.
(14)제임스 건
(15)- 무례하긴 하지만 마블 영화 스케줄이 빡세다 보니
(16)이해할 만하다.
(17)- 무례하다.
(18)- <슬리더> 코멘터리 중 가장 먼저 한 것에서 시각효
(19)과 아티스트들에 대해서 불평하더라.
(20)- 최악이다.
(21)크리스토퍼 놀란
(22)- 밑에서 일하기에 최고이자 최악인 감독이다. 최고
(23)인 이유는 촬영하기도 전에 백만 번도 넘게 픽셀 하
(24)나하나를 살펴본 듯하기 때문이다. 요구 사항대로 정확하게 해내면 한 번에 승인이 날 수도 있다. 요구 사
(25)항이 왔다갔다하지 않고, 프레임 안 픽셀 하나하나
(26)가 어때야할 지를 정확하게 원하기 때문에 밑에서
(27)일하기 최고다. 반면에, 작은 세부 사항 하나하나까
(28)지 그의요구사항을 정확하게 따라야 해서 밑에서
(29)일하기 힘들다. 보작업을 할 때 요구한 부분 이외정
(30)의 픽셀 하바뀌면 안 된다. 또한, CG나 그린나라도
(31)스크린을사것을 지나치게 피해서 작업이 더용하는
(32)어려워질 때있다.가
(33)- 친절하지는않지프로답다는 이야기를 많이 들만
(34)- <인터스텔라>를 찍을 때 촬영 팀에게 ‘알아서 하
(35)라’고해놓고배우들과 촬영 조수가 상의하려고 할
(36)때는촬조수영’배우들에게 말 걸지 말라’고 하에게
(37)는 것이아니꼽더라.
(38)-> (반댓글박1) 촬영 팀에게 좀 더 명확하게 지시
(39)했다좋았겠지만 배우면들에말 걸지 말라고 하는게
(40)건이해됨감독의 지.시배우의 생각 외에는 아무와
(41)것도배우머릿 속의안에들어가지 않게 하려는 건
(42)감독입이해할 만장에서특히나, 그런 유명한하다.
(43)배우들은특히나 더 그럴 듯하다. 특히나, 놀란 같은
(44)완벽주의자에의연기에서기대하는 수
(45)준이높으더 그럴 만도 하다.니까
(46)-> (반박 댓글 2)프로들의 세트 예절을 촬영 조수
(47)와 너가모르것뿐이지는놀란 쪽이.잘 한 거다.
(48)댓글 3) 그박냥놀란에게는 자신이 일하는
(49)방정식이해져있그 일고,방식을 열심히 지키려하는
(50)는 것뿐이다
(51)- 최고다.
(52)기예르모 델 토로
(53)· 최고다.
(54)- <헬보때 밑에서 일했는데,이>무엇을 원하고 그
(55)것을 어떻요구해게되는야잘 알아일하기가 좋
(56)-<호빗>때 밑에서 일했는데, 같일하기 재밌었이
(57)다. <호빗>프로젝를떠났을 때 아쉬웠다.
(58)리들리 스콧
(59)· 고통스럽다.
(60)- 시험적으상영했을 때 코 골며 잔 주제에 피드백로
(61)은 더럽게많더
(62)ㆍ멀리서 존경할 만한 감독이지, 같이 일할 만한 사
(63)람은 아니라많이야기를들었다
(64)마이클 베이
(65)최악인 동시에 최고다.시각효과아티스트들이 말
(66)걸기 무서워해수석 시각효과 아티스트서내가 총인
(67)대 매고말을걸었면전니꺼했을
(68)동시에 차충량유리가 깨지는 것에 대해돌과피드서
(69)백을 정확하게 남겨서그원하는 대로 수정할 수가
(70)- 같이 일해본 감독 중 성격이 제일 안 좋다. 세트장
(71)에서 I도다LM의효각과제네럴리스트울를만들 정게
(72)항.지각상세트장에서 일진하고놀한다.
(73)-미감최악이이다.
(74)- 같이 일정하기싫다는 말이 많다.말
(75)- 최악이다. (5이상 최악번감독으로 거론됨.)의
(76)밑에일하서기렇싫었던 감독을본적없이
(77)브라이언 싱어
(78)- 같이 일할 때 금발 남자 시각효과 아티스트들과 불
(79)쾌한 신체 접촉을 자주 했다.
(80)- 이 사람만큼 평판이 미친 듯이 안 좋은 감독은 브
(81)랫 레트너밖없것이다.을
(82)브랫 레트너
(83)진짜 x새끼다. (원문이 “Brett Ratner is a real
(84)· 최악이다.
(85)샘 레이미
(86)- 같이 일하기 가장 좋은 감독이다. 협업하것을는
(87)아주 좋 아한다. 어느 누구라의그면끝디어를 까 지 밀 어붙최종 결만이 만 들었다.팀아이디어를 제시도인다. 그래서 멋지
(88)하아
(89)안에는 들어물못한 쇼트들도 많가지
(90)타이카 와이티티
(91)- 최악이다. 창작적인 면에서협어렵고, 시각업하기
(92)효과 아티 스트들무에게례군
(93)- 밑에서 일하기가 이렇게 싫었던 감독을 본 적이 없
(94)- <토르 라그나로크> 때사항이 너최악경험했다. 요구을
(95)무왔죽을 맛이었다.다갔다해서
(96)제임스 완
(97)- <아쿠아맨> 때 재난 수준의 안 좋은 경험을 했다.
(98)잭 스나이더
(99)- 같이 일하기 재밌다. 긍정적이고 에너지가 넘친
(100)다.- 아주 긍정적이고 친절하다. 아 너무 긍정적일 수마도? 나라면 빠꾸 먹였을 쇼트를 승인하더라고.평판이 아주 좋다.
(101)- <월터의 상상은 현실이보여줬다. 끊 없는 수정을임시퀀스 몇 개다시 하게 만들려고 하기도 했다.로댓글) 벤 스박같이 일러가 하 기 에맞지만, 그와 같이 일하던 VFX 회사은던 아티스트들은 경력이 적어서 시간은 오 걸리는래질이 안 좋은 결과물을 내놓았다.악 같은 상사다.몽과도· 촬영 첫 날에 기강 잡으려고 요란하게 한 명을을해 고 소문한다는 이 돌더라.벤 스틸러와 한에서는그와 다시 일하지 않는 것이 방침이대로된다>때최악의 모습을
(102)구했
(103)통째
(104)틸힘든
(105)람인것있에
(106)데
(107)내회번같일난하고
(108)뒤에는 절
(109)ㆍ유머 감각이 건조하 고지만, 포 스 터 싸인도에큼 친절하다.대관주고계를기름도어하색해한다.만해줄
(110)억
(111)캐서린 비글로우, 클린트 이스트우드
(112)- 최뭘 원하는지 정확하게 알고, 한 번에 승인다.
(113)을 내준다
(114)-시각 효과 아티스트 대부분의 이름을 외웠다. 요구
(115)많지만 그만큼 시각 효과 작업의 과정을 잘항은존중했다. 징을 가지고 와고서 최종 쇼트가 나올징을 울렸다. 결과물이마다괜찮은 정 징을면부드럽게 울렸지만, 아주 마음 드는 결과물이 나오에면 징을 크게 여러 번 울렸 같이 일하기 재밌었다.
(116)알
(117)도
(118)- 지시 사항이 “간지 나게 만들어봐” 딱 한 줄이었
(119)패티 젠킨스
(120)- 아주 친절하고 피드백이 건설적이어서 최고였다.
(121)로버트 로드리게즈
(122)- 피여유로고두 차례만 수정해 도져도 일단 승인을 내서 제작비를 낮춘다.간결하드백이태도운내준다을가졌다.를수준. 떨어이흔히
(123)한승
(124)론 하워드
(125)내리는 능력을며, 피드 잘 들어준다.백을결정뛰어나고, 지시가 명확하
(126)마이클 만
(127)그와 함께 일했는데, 악몽과도 같은들이상사라고 하더라.ㆍ내친구
(128)아담 맥케이
(129)ㆍ간섭이 적어서 최고다.
(130)- 시각효과 아티스트로서의 경력이 있어서 최고다.
(131)제임스 카메론
(132)ㆍ무엇을 원하는지 정확하게 안다. 물론, 그 요구사데에는 는 몇 년 이 걸 매일매일 최린다.고의 역량 보여줄 것을 요구한다.을
(133)항충족을
(134)몇 주 동안, “팀 버튼은 이것을 봤지만 아무런 말도 하지 않았습니다”란 피드백만 돌아왔다.
(135)같이 일하기에 최고/최악인 감독들로 언급에된 사람들외
(136)- 최고감독들인소븐 더버그롬캠프
(137)‘스티
(138)닐 블
(139)S.S. 라자몰리맥쿼리퍼* 크레이그 마진
(140)*크리스토
(141)- 최악인 감독웨스 크레이븐
(142)전체 적 으 로 이 감독 밑에서 일하기 좋고, 이런 감런독 밑에서 일하는 것이 싫다.
(143)하는지, 그리고 무엇을 원하는지 아는 사람이 최고다.- 한 번 하고 다 시 영화를 못 만들는었 던 듣 보 감독잡들 이 최 악이다. 뭘 원하는지도 모르고 엉뚱한 곳에트집을 잡거나 아예 무심하다.- 전망이 확실하고 피드백을 들어 줄있 감독이 최고이다. 최악은 피드는자신백을에 대한 도전으로 받아들일 만큼 불안해하는 감독이다. 친절하고 자신감 있는 태도를 보여주다가 최종본을 보여주는 데 갑 자 기 아 이 디 어 를 떠 올 리 는 사 람 은중 정도.간- 자뭘
(144)만큼자신감이
(145)능력의

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