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(1)간호부에서 전화왔네?
(2)?! 전화?
(3)무슨 일이지?
(1)비자선생님~4일 후에 
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(2)육아휴직 끝나고 복직하지?
(1)교대근무로 일해야 겠어. 
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(2)거기밖에 자리가 없어.
(3)’저 입사 자체를
(4)주5일제 상근직
(5)으로 했어요!
(1)데이. 이브닝만 하면 돼. 
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(2)여기밖에 자리가 없어.
(3)저 입사한 부서 그대로
(4)복직하기로 이미
(5)이야기 다 됐잖아요!
(1)애아빤 다른 지역에서 일하고 
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(2)여긴 맡길 사람도 없는거
(3)뻔히 아시잖아요!!
(4)말곤갈 곳 없어.
(1)병원근로계약서에 따라 
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(2)임의로 시간변경 가능해.법적으로 문제없어.
(3)근로계약서
(4)근로시간 : 월~금, 8:30~17:30
(5)위 근로시간과 휴게시간은 갑의
(6)업무상 필요성에 따라 변경될 수 있다.
(1)…그러면 새로운 일자리 
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(2)찾을테니 권고사직
(3)시켜주세요. 실업급여
(4)(그건 안돼 1
(1)그러면 육아로 인한 
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(2)퇴사 처리 해주세요!
(3)교대근무하면
(4)된다니까?
(1)이젠 단체로 
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(2)연결이 되지않아
(3)내 전화도
(4)안받네?!
(5)수간호사에
(1)어떡하지? 그냥통보만 하고
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(2)그만두란 거잖아.자진퇴사하면육아휴직 사후지급
(3)못받는데…
(4)병원이야기 DM으로 받습니다
(1)우주시민님 
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(2)간호사뿐만 아니라 대한민국의 모든 중소사업장이 저렇죠 ㅠ
(3)출산율 떨어지는 데에는 다 이유가 있습니다.
(4)징짱채고님대댓글 – 공감
(5)결국 다들 언젠가 애 낳고 살 수도 있는 같은 노동자들인데 서로 단합은 못할 망정 회사에 충성하느라 같은 노동자 등에 칼 꽂는 사람들 보면 참…그래요요새 시국을 보면 사회 문화와 시민의식 수준이 한참 뒤떨어졌다는 생각이 많이 듭니다
(6)이러니 출산율이 낮아질 수 밖에 없네요…
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