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[일반] 현직 종사잔데 농담 아니라 한국 게임업계 쫓되음
크구크크
00(37.19)
조회 14 | 2025.02.75 79.03
‘알림
지금 정부에서 여성고용 우수기업 선발 제도 시행하고 있는
데, 이거 때문에 게임 업계도 진지하게 쫓림
이게 무슨 제도나? 간단히 말해서 여성가주부와 감사원 등
정부 인사가 직접 기업 순례 돌면서 여자들 얼마나 고용햇는
지 알아보는 정책임
가령 A회사에서 여성올 한 40% 고용햇다? 근데 저기 저 동
네 B회사는 여성올 459 고용햇네? 그럼 B회사에게는 여성
고용 우수기업 선정 혜택으로 기업 지원보조금 오고 A회사
에제 공무원들이 왜 이렇게 여성 적게 고용햇나 여성고용
비율이 낮으니 시정해라 등등 시정명령 및 공문으로 압박 처
들어올국국국국
근데 이게 씨발 존나 악할한 게, 절대평가제도가 아니라 상
대평가 제도임 0어 무슨 말이나? 그래서 다음 해에 A회사
가 쫓같아서 여성 60% 뽑으면 B회사가 불이익 똑같이 받음
구구
그래서 해마다 회사 내에서 여성고용 비율올 다른 애들보다
경쟁하듯이 조금씩, 조금씩 더 올리는 추세 00
즉 초기 정부 지원금 여부가 굉장히 중요한 스타트업 기업
은 여성 없으면 아예 시작올 못 하니 울려 겨자먹기로 인재
남성들 떨어뜨리고 여성 고용함
자; 여태 정부 주도로 기업이 여초받이 된 겉 이야기햇지? 그
팀 여자들이 일흘 잘 하나?
아님 =크크국
이 씨발년들은 지들이 폐미니좀 정부 주도 하에 낙하산으로
들어온 겉 모르는지 일 존나 개대충함
파일 보내도 “그거 제 담당 아난데여? 그거 제가 해요?” 이지
락하여 한녀 그 특유의 표정으로 멀중렉등
말투는 말끔마다 서른 된 년들이 ~~이에여 이런 식이라 일
에 대한 진중함이나 무게감은 없고
꼴어 마켓팅팀이라 콜라보 한답시고 광고대사로 연예인 초
청해서 회사돈으로 눈호강하고
게임 사건 터지면 연예인이랑 눈 한 번 마주치지도 못한 코
당노예 소프트웨어 관리팀 한남들만 출빠다 맞으미 혼나고
그렇다고 여자가 뭐 일흘 잘 하나?
느L 이 년들은 업무 인수인계 쫓도 관심 없음. 어차피 퇴직
금 받고 나걀 테니 후임 제대로 가르치는 건 안중에도 없고
칼퇴근 후에 업떡뚱카륭마라탕후루버불티 먹으러 갈 생각임
규구구구크
이 씨발년들은 0어회사 직함이 그냥 자기 빛닐 용도임
남자들은 0어회사에서 일하지만
여자들은 “나 어어회사 다녀~” 이러며 자기의 명합이나 빛
날수 있는 후광 수준으로 여김
어차피 회사돈 모아다가 유렵여행 가거나 대충 “게임회사 종
은 곳에 취직한 유능한 보풍당당 여성” 명함으로 결혼하여
쉽게 살려고 빠질 준비하는 년들이라 업무 도움은 쫓도 안
되는데
정부에서는 이 년들 고용하라고 칼없이 협박하니 현직 업계
남자들은 진심 미치고 팔짝 필 지경어어
진짜 게임 업계 뿐만 아니라 거진 기업들 다 이 꼬라지일 겉?
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