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(1)18 남녀 연봉 차 3천만 원 ‘주요나라 중 꼴찌’
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(1)김종진 | 한국노동사회연구소 선임연구위원
(2)(업무가)유사한 경우를 비교하더라도 (성별에 따라)
(3)임금 차이가 난다는 것은 한국에서 일반적인 현상이고요.
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(1)김종진 | 한국노동사회연구소 선임연구위원
(2)핵심업무와 비핵심업무를 성별로 암묵적으로 구분하는
(3)유리벽이라는 요인이 있습니다.)
(4)직군 같아도..…남, 여성보다 임금 40% 1
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(1)대기업 임직원 남녀 임금
(2)자료 기업데이터연구소 CEO스코어
(3)1억2,000만1억 140만원
(4)7,110만원
(5)6,000만
(6)4,000만
(7)직군 같아도..… 남,여성보다 임금 40%↑
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(1)조사 대상 기업
(2)자료:기업데이터연구소 CEO스코어
(3)임금 격차 확대
(4)직군 같아도..…남, 여성보다 임금 40%↑
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(1)성별 임금 격차
(2)자료 : 이코노미스트
(3)OECD 29개국
(4)영상편집 최은찬
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