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(1)에듀윌 복지 혜택 축소부서에 따라주 4일제 근무
(2)주 5일 근무
(3)복지포인트 (연120만원) 폐지
(4)상여금(연 4회 지급)
(5)입사축하금 (100만 원)
(6)집중 휴게시간 (일 30분)
저렇게 해놓고 회사 어려워져서 다 축소하거나 없애버리니까
불과 몇달사이에 200명이 퇴사했다고.
참 이런거 보면 기업에서 왜 사람 뽑는데 신중한 지 알거같음.
직원들 근무환경 좋게해주다가 회사 어려워지니까
뒤도 안돌아보고 빤쓰런 ㅋㅋㅋㅋ
에라이 ㅋㅋ
