정부, “”””주69시간하면 휴가33일 가능””””..실상은?

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(1)윤리복무 복무과
(2)공무원에게
(3)2015년 9월 30일(수) 석간(오전 900시 이후 보도 부탁드립니다.
(4)”있는 연차도 못 간다”
(5)업무 생산성 높이는 연가혁신 닻 올랐다ㆍ권장휴가제 연기저축제 도입 등 재충전휴가제 담은 국가공무원복무규정개정안 국무회의 통과경상 표현을7.’뉴스데스크
(6)Q mbc제보
(7)구원의 연가
(8)□ ‘열심히 일하고 쉴 때 쉬며, 업무 생산성은 최고로 끌어 올리는공직사회 연가혁신의 닻이 올랐다.
(9)생산적으로”정부는 앞화 조성에
(10)□ 인사혁신처(처장 이근면)는 재충전(Refresh) 휴가제 시행 등을 담은국가공무원 복무규정」 개정안이 30일 국무회의를 통과했다고 밝혔다.
(11)○ 재충전 휴가제는 인사혁신처가 생산적 공직문화 혁신 과제로 추진해온 권장휴가제, 연가저축제 도입 등을 주요 내용으로 하고 있으며,
(12)미사용 연가 11일 X 3년
(13)○ 글로벌 경쟁시대에 걸맞은 업무 생산성을 갖추기 위해, 저조한 연가사용과 휴식 없이 일만 하는 근무환경을 바꾸는 ‘연가 혁신이라 할 수 있다.
(14)• 한국의 연간 근로시간 2,163시간으로 OECD 34개 국 중 멕시코(2,237) 이어 2위노동생산성은 28위(2013. OECD)33일 연속 휴가
(15)- 공무원의 지난해 평균 연가일수 20.9일, 실제 사용일수 9.3일
(16)□ 개정안에 따라 권장휴가제와 연가저축제가 도입돼 장기휴가가 가능해지고, 포상휴가제가 시행된다.
(17)○ (권장휴가제) 기관장이 연가 사용을 활성화하기 위해 매년 소속 공무원의권장연가일수를 지정해 연가를 쓰게 하는 것이다.
(18)○ (연가저축제) 권장연가일수 이외의 미사용 연가를 연가저축계좌에적립해 일시에 사용하는 것이다.